Третья конференция Совета молодежи завода "Прогресс"

Все фото (8)

Сегодня на Арсеньевской авиационной компании "Прогресс" трудится более 2200 человек в возрасте до 35 лет. Молодежь на предприятии задействована практически во всех сферах — рабочие и служащие, специалисты и руководители. От того, как молодежь относится к труду, к своему предприятию, будет зависеть и судьба города Арсеньева, ведь мы все понимаем, что именно "Прогресс" является становым хребтом экономики всего города. Будет работать "Прогресс" — будет жить и развиваться Арсеньев. История это уже доказала…

12 декабря, в День Конституции, в авиакомпании "Прогресс" прошла давно ожидаемая Третья конференция Совета молодежи предприятия. Вот уже два года, как на "Прогрессе" существует Совет молодежи, и в третий раз молодежь собралась для обсуждения молодежной политики предприятия, для выборов председателя и ответственных за направления молодежной работы. Организаторами конференции выступили руководители первичных отделений Приморского регионального отделения Союза машиностроителей России Алексей Суконкин и Олег Неплюев, которые уже имеют богатый опыт по проведению выборных мероприятий. Содействие в проведении конференции СМП также было оказано со стороны профсоюзной организации ОАО ААК "Прогресс" и лично председателем Андреем Никулиным. Председательствовал на конференции Олег Неплюев. Ему слово:

— Самым сложным делом в проведении конференции была сама подготовка к ней. Необходимо было в короткий период времени увязать массу действий, подготовить массу документов, выпустить информационный бюллетень, подготовить зал к проведению, ну и так далее. Весь отдел общественных связей был так или иначе задействован в подготовке. Очень серьезную помощь в проведении конференции нам оказала администрация предприятия.

О значимости мероприятия можно судить по приглашенным лицам, в числе которых были: председатель Приморского регионального отделения Союза машиностроителей России, управляющий директор ОАО ААК "Прогресс" Юрий Денисенко, директор по управлению персоналом и социально-бытовым вопросам Евгений Макаров, начальник кадровой службы Татьяна Деева, председатель профсоюзной организации "Прогресса" Андрей Никулин. Со вступительным словом выступил Юрий Денисенко:

— Сегодня на нашем предприятии более трети работников в возрасте до 35 лет, и мы очень много внимания уделяем реализации молодежной политики, принятой в холдинге "Вертолеты России". Молодежь нашего предприятия — активна, мобильна, амбициозна и вместе с тем ответственна и целеустремленна. Вы, молодежь, как никто другой понимаете важность внедрения на предприятии инновационных технологий, внедрения принципов "бережливого производства", и еще больше понимаете важность хорошего психологического климата в трудовых коллективах. В созданном по вашей, молодежной инициативе Совете молодежи предприятия проводится не только культурно-массовая и спортивно-туристическая работа, но также и научная, что в современных условиях немаловажно. Мы понимаем — только прорывные технологии позволят нам оставаться конкурентоспособными, на равных правах с другими вертолетостроительными корпорациями делить мировой вертолетный рынок. Это ваше будущее, и это будущее вы формируете сами.

После выступления управляющего директора на трибуну поднялся председатель профсоюзной организации Андрей Никулин:

— На недавнем собрании профкома членами профсоюзной организации была поддержана кандидатура предцехкома сварочного цеха Романа Бакунова. Мы знаем его как ответственного и исполнительного работника, активного члена Совета молодежи предприятия, который принимал участие во многих мероприятиях, организованных СМП. Считаю, что назрела необходимость организовывать взаимодействие между СМП и профсоюзом, особенно в части совместного проведения культурных или туристических мероприятий — это будет работать на сплочение коллектива, на улучшение взаимоотношений в коллективах.

После выступления председателя профсоюзной организации с отчетом о проделанной работе выступил исполняющий обязанности председателя СМП Роман Семынин. Он говорил о проведенных СМП мероприятиях, таких, как спортивно-туристические слеты машиностроительной молодежи Приморья, проведенные под эгидой Приморского отделения СоюзМаша России зимой в Арсеньеве и летом во Владивостоке, международного форума

"Инженеры будущего", проведенного в Иркутске, туристических слетов, которые проводились в Комсомольске-на-Амуре и Улан-Удэ. Рассказал о том, как Совет молодежи выступил с инициативой ремонта группы в детском саду, что впоследствии дало молодым работникам предприятия приоритетное право в устройстве детей в детский сад. Также Роман отчитался за приобретенное Советом молодежи спортивное и туристическое оборудование — комплект для игры в пейнтбол, катамараны, лодки, палатки, туристическое снаряжение. Все это доступно для использования каждым членом СМП. В подведении итогов своей работы Роман Семынин отметил, что за время исполнения им обязанностей председателя численность СМП выросла вдвое. Конференция оценила его работу на твердое "хорошо".

Роман Семынин, безусловно, очень многое сделал для Совета молодежи предприятия, и когда его поблагодарили, аплодировал весь зал.

Всего на предварительном собрании актива СМП было утверждено к участию в выборах две кандидатуры — Романа Бакунова и инженера-технолога отдела 516 Сергея Шеметова. В то же время работу над внесением изменений в Положение об СМП вели Дмитрий Руденко, Анна Гуцул, Роман Семынин и другие активисты Совета молодежи, которые отстаивали каждый свой взгляд на реализацию молодежной политики. После бурных дебатов был принят вариант Положения, в котором в значительной мере были отражены взгляды всех участников проекта.

Роман Бакунов, выступивший первым, говорил о необходимости повышения роли СМП в общественной жизни предприятия, о налаживании сотрудничества с такими общественными организациями, как профсоюз и Союз машиностроителей России. Роман коснулся вопроса адаптации молодых работников на предприятии, отметив, что в данном вопросе еще существуют определенные недостатки.

Сергей Шеметов больше говорил о формировании из молодежи кадрового резерва, предлагая из Совета молодежи сделать своеобразный "инкубатор", который бы выращивал будущих руководителей. Говорил он и о возрождении спортивных традиций, о более широком участии спортивных команд предприятия в различных соревнованиях. Сам являясь отличным волейболистом, предложил вывести волейбольную сборную команду "Прогресса" на более высокий уровень выступлений.

Результат голосования был ожидаем — без особых отрывов друг от друга, но, тем не менее, Роман Бакунов набрал большее количество голосов, и соответственно — был избран председателем Совета молодежи предприятия сроком на один год. В течение этого года ему предстоит вплотную заниматься молодежью, а ведь это нелегкий труд!

Сразу после избрания председателем СМП Роман Бакунов предложил утвердить новую редакцию Положения об СМП, что и было сделано единогласно.

В президиум СМП (они же — ответственные за направления работы), согласно новому Положению, было избрано пять человек: Антон Ковалев — направление творчества, инновации и рационализации; Ирина Ратушная — направление социально-правовых вопросов; Наталья Андреева — направление управления информацией и PR; Елена Гребенко — направление культурно-массовых мероприятий; Сергей Шеметов был избран ответственным за направление физической культуры, спорта и туризма. Таким образом, был сформирован практически новый выборный состав управления Совета молодежи предприятия.

На этом Третья отчетно-выборная конференция Совета молодежи ОАО ААК "Прогресс" закончилась. Остается только пожелать новому составу СМП успехов в работе и, конечно, положительных результатов!

«Прогресс Приморья», № 50 (212) от 20.12.2012 г.

Петр Морозов

Добавить комментарий

Опрос:

В каком состоянии, по-вашему, находится машиностроение Приморского края?

Архив