Девиз бригады механосборочного цеха: "Один — за всех, и все — за одного!"

В былые времена на заводе "Аскольд" значимое место отводилось бригадной форме организации труда, которая решала сразу несколько задач. Вот некоторые из них: ответственное отношение к труду и дисциплине, увеличение выпуска продукции и улучшение качества, маневренность трудовых ресурсов и стабилизация морально-психологического климата.

В настоящее время вряд ли кто помнит точное количество бригад, но, поверьте, их было очень много. Сейчас их можно пересчитать по пальцам. Бригад немного, но зато какие!

Четыре года назад в механосборочном цехе № 4 была организована комплексная бригада слесарей-сборщиков и испытателей. Возглавил бригаду Сергей Андреевич Журавко. О своей бригаде рассказывают сами рабочие и руководители подразделения.

Слово мастеру

— Сергей Андреевич у меня самый первый помощник, — говорит Надежда Трофимовна Бортникова. — Квалифицированный специалист, умеет собирать все изделия любой сложности, которые производятся в нашем цехе, в первую очередь это клапаны ВВД — самая ответственная судовая арматура для нужд ВМФ. Он и кадровый вопрос помогает решать. Раньше сборщики и испытатели работали на повременной оплате, сегодня производственная необходимость заставила перейти на сдельную оплату труда. Именно при такой оплате целесообразно использовать бригадный метод. На сборочном участке сложно разделить работу — это одно целое производство. Один собирает изделия, другой проводит испытания. Все нацелены на конечный результат. Коллектив бригады мобильный, квалифицированный. В зависимости от квалификации и вклада каждого члена бригады в производство изделий я ставлю каждому КТУ — коэффициент трудового участия, как это было много лет назад, и его согласовываю с бригадиром. Уравниловки здесь нет. Каждый получает заслуженную зарплату. Также я прослеживаю, чтобы все работы были выполнены. Маршрутки, нормы — это тоже за мной. Опыт показывает, что в нашем цехе оправдана бригадная форма труда.

Бригадир

Сергей Андреевич Журавко на союзмашевском "Аскольде" с 1979 года. Во времена перестройки по ряду причин уходил с предприятия, а потом вернулся в свой родной цех.

— В нашей бригаде десять человек, — говорит Сергей Андреевич. — Из них семь испытателей и три слесаря-сборщика. Раньше мы работали на "повременке". Если сказать просто, то суть такова: если сделал свою работу, то можно и отдохнуть немного. Мы же работаем "по сделке" на один наряд. Если кто-то будет сачковать, то, естественно, меньше заработают и все остальные члены бригады или за тебя будет работать кто-то другой. У нас такого нет, и в принципе не может быть. Бригадная форма труда дисциплинирует, повышает ответственность. Нет работы у испытателей — ребята идут на сборку. Взаимозаменяемость — обязательное правило нашей работы.

Ветераны

На любом предприятии есть свой "золотой фонд" — ветераны. На "Аскольде" их не так много, но все они пользуются заслуженным авторитетом и уважением. В этой комплексной бригаде самые опытные ветераны — Владимир Михайлович Орлов и Василий Иванович Бондаренко.

Василий Иванович Бондаренко трудится на заводе с 1970 года. После армии решил освоить рабочую профессию слесаря-сборщика и одновременно учился в вечерней группе в ГПТУ №12 по специальности "регулировщик радиотехнических приборов и систем". Долгое время работал в приборном производстве, в механосборочном цехе № 4 он с 2005 года.

— Василию Ивановичу мы поручаем наиболее сложную работу, требующую терпения, усидчивости и профессиональных знаний, — отмечает Надежда Трофимовна. — Например, сборку электромагнитов.

— Бригада — оправданное дело, — говорит Василий Иванович. — В первую очередь, это дисциплина, ответственность. Коллективом проще освоить что-то новое. Один одно знает хорошо, второй в другой области подкован. А в результате оперативно решаются все задачи, поставленные перед бригадой.

Слесарь-сборщик механосборочных работ Владимир Михайлович Орлов на предприятии с 1970 года. До призыва на срочную службу и после демобилизации из рядов Вооруженных Сил работал в цехе № 4. Когда цех разделили на два, 4-й и 17-й, перешел в цех № 17.

Потом опять прошло воссоединение, и он снова оказался в четвертом цехе.

— Можно сказать, что в нашем цехе со всего завода собрали испытателей и сборщиков в одну бригаду, — продолжает разговор Владимир Михайлович. — Даже из цехов приборного производства пригласили специалистов. Еще в далекие советские времена, когда я работал в 17-м цехе, мы соревновались с бригадой из 4-го цеха. Как победителям соцсоревнований нам присуждались призовые места.

Испытатели и сборщики

Александр Викторович Глушак на заводе с 1984 года, работал на сборке и на испытательном участке цеха № 17. В этой бригаде — со дня ее основания.

Александр Николаевич Калугин — испытатель на герметичность. Работал на предприятии с 1983 по 1993 годы. Во времена перестройки уходил с завода.

— Я в бригаде с 2011 года, — говорит Александр Николаевич. — В основном работаю в паре с Валерием Анатольевичем Богач. Мы и раньше вместе трудились и вместе уходили с завода. Правда, он вернулся на "Аскольд" года на два раньше меня. Если говорить о нашем бригадире и Валерии Анатольевиче, то он — человек справедливый, надежный, знающий. С дисциплиной строго — все работаем на один конечный результат.

Евгений Львович Туманов — испытатель на герметичность, в бригаде со дня основания. На предприятии с 1979 года. До этого работал на шефмонтаже в цехе №32. В 90-е годы увольнялся с предприятия. В 2008-м вернулся на "Аскольд".
Испытатель Олег Владимирович Алениченко. Ответственный, надежный. За ним закреплен участок большепроходной судовой арматуры, клинкетных задвижек. Также задействован на ВВД.

Слесарь-сборщик Александр Семенович Сухов — преданный аскольдовец. Покладистый, не конфликтный. Собирает клапаны любой конфигурации и сложности.

Александр Николаевич Иваньков — испытатель на герметичность. В бригаде самый молодой, ему всего 39 лет. На "Аскольд" пришел в 1994 году после окончания Приморского авиационного техникума. Устроился слесарем механосборочных работ в цех № 38. Еще в его трудовой биографии — работа в цехе № 23 у Леонида Павловича Кравчука на участке по изготовлению сельхозтехники. В 1998 году перешел в четвертый цех.

— В то далекое время на сборке и испытаниях работало всего четыре человека, — отмечает Александр. — Это Владимир Михайлович Орлов, Борис Гальченко, Александр Викторович Глушак и Виктор Иванович Мартыненко, который был у меня наставником. Чуть позже я вошел в бригаду Сергея Андреевича Журавко. Может, я и повторюсь, но бригада — это прежде всего ответственность. В цехе изготавливается серьезная продукция. Если говорить о взаимозаменяемости, то я как испытатель могу работать и на сборке. Отмечу, что к нам приходят на стажировку ученики — шефмонтажники, в основном молодые ребята, которые сначала обучаются сборке клапанов, а потом — умению профессионально их испытывать. Проще говоря, наша бригада занимается подготовкой будущих шефмонтажников.

Обмотчик, гравировщик, монтажник…

Единственная в бригаде женщина — Татьяна Николаевна Лазуткина. В былые времена трудилась обмотчиком элементов электрических машин в цехе № 8. Работала на тороидальных станках в знаменитой бригаде Марии Ивановны Марга. Мотали трансформаторы, дроссели и вручную — катушки дутья. Когда в 90-е годы цеха приборного производства в начале соединяли, затем разъединяли, Татьяну Николаевну переводили то в один, то в другой цех. В результате из обмотчиков своего цеха она осталась одна.

За годы своей трудовой деятельности Татьяна Николаевна освоила еще несколько профессий. Специалист широкого профиля умеет маркировать, гравировать, постигла промывку деталей и узлов, пропитку, просушку, консервацию, упаковку деталей.

— Татьяна Николаевна — единственный специалист по обмотке на заводе, — говорит мастер Надежда Трофимовна. — Про нее можно сказать — профессионал высокого класса. Мы без нее никак не можем обойтись. Приходится даже из отпуска отзывать. Никто так не сделает ее уникальную работу, как это умеет она. Татьяна Николаевна — ответственный и добросовестный работник, болеющий душой за предприятие, за своевременное выполнение плана.

Стабильный и надежный коллектив

Начальник цеха Евгений Юрьевич Герасименко тоже высказал свое мнение о бригадной форме организации труда и о самой бригаде.

— В нашем цехе бригадная форма труда продиктована спецификой производства и ее необходимостью. Один человек не сможет сделать всю работу по сборке клапанов. Раньше на испытательном участке трудились бригады Следакова, Лукьянцева, Зверева. В былые времена, когда я работал мастером на сборочном участке этого цеха, клапаны собирала бригада Николая Яковлевича Следакова. Потом всех собрали под крышу нашего цеха, и получилось целое производство. Создали бригаду, которая собирает и испытывает изделия. Получается замкнутый производственный цикл. Про Сергея Андреевича Журавко я могу сказать, что бригадир он классный, уравновешенный, грамотный, знающий номенклатуру клапанов, умеющий работать с людьми. Пользуется авторитетом в коллективе. Коллектив бригады стабильный, состоявшийся, ответственный, профессиональный, который никогда не подведет. На таких, как они, можно и нужно равняться, особенно нашей молодежи.

Завершая рассказ о комплексной бригаде Журавко, хочется отметить, что на заводе "Аскольд", входящем в состав ПРО СМР, бригады существуют более полувека, и девиз "один — за всех и все — за одного" остается актуальным и по сей день.

«Прогресс Приморья», № 3 (266) от 23.01.2014 г.

Галина Писарева

Добавить комментарий

Опрос:

В каком состоянии, по-вашему, находится машиностроение Приморского края?

Архив