|
|||||
Форум ТВ программа | |||||
|
|
Трудовая династияТатьяна Клушина — представитель молодого поколения заводчан. Тем приятнее видеть её портрет в заводской Галерее почета. Её трудовой стаж пока весьма скромен — 4 года, но, придя на завод экономистом 2-й категории, сейчас она уже работает начальником бюро казначейства финансового отдела. Татьяна окончила экономический факультет Большекаменского филиала ДВФУ. Говорит, что, когда выбирала профессию, даже не представляла, насколько она интересная и значимая. С улыбкой вспоминает, как устраивалась на работу: — Только с третьей попытки удалось, зато сразу в отличный коллектив, где меня очень хорошо приняли. Хоть и прожила всю жизнь в Большом Камне, завод для меня был отдельным государством. Благодарна своим старшим коллегам, которые помогли мне освоиться и постичь азы профессии. Это Татьяна Викторовна Андрюхина, которая была моим педагогом в институте, Елена Владимировна Новомлинская — мой непосредственный начальник и наставник. Опытные финансисты Наталья Ивановна Горбунова и Татьяна Николаевна Смелая щедро делились своими знаниями. Хорошо было и то, что вводилась новая система бюджетирования, планирования, платежей, и учиться пришлось всем коллективом, все вместе постигали тонкости работы в новой программе "1С: Казначейство". Завод дал мне многое: и огромные практические знания по специальности, и личностное развитие. С каждым днем набираюсь опыта, всё увереннее чувствую себя на рабочем месте. Вспоминая свои первые дни работы, вижу, насколько "выросла". Мужская половина семьи Клушиных — сын Данил и муж Иван — очень гордятся своей мамой и женой. Пятилетний Данил не устаёт рассказывать всем знакомым, что его мама — самая лучшая на заводе, и по примеру отца и деда, которые работают в цехе 16, он тоже собирается прийти работать на "Звезду", чтобы "ремонтировать лодки, как папа". Всей семьей Клушины активно принимают участие в заводских культурно-массовых мероприятиях, участвуют в слетах, спортивных соревнованиях, походах. Татьяна признаётся, что ей очень нравится заниматься общественной работой; возможно, если бы не выбранная профессия экономиста, смогла бы найти себя в общественной деятельности. — Очень ответственный и исполнительный работник, — говорит о Татьяне Клушиной начальник финансового отдела Татьяна Андрюхина. — Хороший специалист и просто красивая девушка. — Именно на заводе почувствовала себя по-настоящему взрослой, — признается Татьяна. — Есть у меня одна заветная мечта, которая, думаю, близка многим молодым заводчанам. Очень бы хотелось, чтобы предприятие больше внимания уделяло обеспечению молодых специалистов жильем. Можно наладить сотрудничество с кредитными учреждениями города по части приобретения жилья на льготных условиях или самим разработать какой-то механизм, где завод бы выступил долевым участником. В любом случае, я очень рада, что стала членом большой заводской семьи, приобрела новых друзей, знакомых, горжусь, что причастна к общему делу. «Прогресс Приморья», № 24 (338) от 25.06.2015 г. |
Опрос:
В каком состоянии, по-вашему, находится машиностроение Приморского края?
|
© 2009-2013 Общественно-политическое издание «Прогресс Приморья» Учредитель — Приморское региональное отделение Союза машиностроителей России. Разработка сайта — ЦРТ |