Главная Контакты Карта
Форум ТВ программа
01 марта, пятница
Главное Общественный прогресс Твой край, твоя планета Прогрессивный досуг Здоровье Культурный прогресс Спецвыпуск-приложение ПРОГРЕСС Спорт Слово редактора
  

«День профессий» в школе

. Автор - Анжела Алексеенко

Автор фото — Анжела Алексеенко

Ежегодно перед выпускниками школ встает выбор дальнейшей профессии. Это трудный шаг, и важно не ошибиться, но, к сожалению, жизненная позиция у многих молодых людей еще не сформирована. Для учащихся вопросы профориентации значимы, и предопределить свой жизненный путь важно сейчас, на данном этапе, но далеко не все себе представляют, как это сделать. Поэтому очень важно, чтобы взрослые помогали ребятам определиться с выбором их будущего.

В рамках школьного городского профориентационного проекта "День профессий", в котором приняли участие около 500 девятиклассников города, десант представителей профессиональных учебных заведений, среди которых Приморский индустриальный колледж и филиал ДВФУ в городе Арсеньеве, а также представители службы занятости и градообразующего предприятия ПАО "ААК “ПРОГРЕСС”", побывал в общеобразовательных школах города.

Ребятам рассказали о профессиях и специальностях, которые можно получить в учебных заведениях, о правилах поступления и обучения. Конечно, самые востребованные специальности в городе Арсеньеве – профильные для машиностроительной области, в частности – для авиационной компании "Прогресс", лидирующего предприятия Приморского регионального отделения Союза машиностроителей России.

Ведущий специалист службы управления персоналом ПАО "ААК “ПРОГРЕСС”" Ирина Клочкова, в свою очередь, проинформировала учащихся о кадровой потребности предприятия, о действующих проектах авиакомпании, направленных на привлечение талантливой молодежи.

"Авиакомпания "Прогресс" постоянно ведет работу с различными высшими учебными заведениями нашей страны по трудоустройству выпускников. По многим дефицитным специальностям для предприятия подготовка в крае, к сожалению, не ведется. Мы сотрудничаем с техническими вузами не только по трудоустройству выпускников, но и по организации целевого обу­чения, которое дает дополнительные льготы: стипендию от предприятия, производственную оплачиваемую практику, компенсацию затрат на проезд к месту практики и обратно к месту обучения, содействие в подготовке дипломных и курсовых работ и гарантированное трудоустройство в авиакомпанию", – рассказала ребятам Ирина Анатольевна.

А для того, чтобы определиться уже сейчас, есть ли склонность к технической специальности, школьникам предоставляется возможность посещать учебный центр ПАО "ААК “ПРОГРЕСС”", где они могут в течение трех лет обучения, начиная с 9-го класса, освоить одну из профессий: слесарь механосборочных работ, токарь, токарь-расточник либо фрезеровщик.

Второй год в городе работает профильный "Инженерный класс". Ребята начинают обучаться с 10 класса. Учащиеся углубленно изучают черчение, 3D моделирование, материаловедение, совмещая теоретические занятия с экскурсиями по предприятию и в Инженерную школу ДВФУ на острове Русский. Одним из разделов учебного плана является изучение конструкции вертолета Ка‑52, который проходит на базе нового авиационного учебного центра. Погружение в проектную деятельность по тематике завода, несомненно, привлекает ребят.

Для мотивации учащихся технической направленности в прошлом году предприятие учредило стипендию в размере 20 000 рублей для лучших 10 студентов высшего и среднего профессионального образования и школьников города Арсеньева, которые своими достижениями и наградами достойны подобного поощрения.

"Данные соискатели стипендии должны не только хорошо учиться, быть победителями олимпиад различного уровня, – добавляет Ирина Анатольевна, – но и принимать активное участие в технических форумах, слетах, проводимых на территории города, и конференциях предприятия".

В ходе мероприятий были выявлены ребята, которые планируют продолжить обучение в 10–11-х классах, а по окончании школы сдавать ЕГЭ по физике.

"Наша цель пригласить на будущий учебный год в "Инженерный класс" школьников, которые заинтересованы в получении технических специальностей. И мы надеемся, что они вскоре вернутся к нам на предприятие дипломированными специалистами, будут внедрять новые идеи и вносить весомый вклад в развитие нашего предприятия", – в заключение добавила Ирина Клочкова.

«Прогресс Приморья», № 8 (521) от 01.03.2019 г.

Анжела Алексеенко

 
АТЭС
Опрос:
В каком состоянии, по-вашему, находится машиностроение Приморского края?
Допускается выбрать 2 варианта одновременно